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Las universidades españolas ofrecen 297 becas de prácticas laborales para personas con discapacidad

Las universidades españolas ofrecen un total de 297 plazas de prácticas laborales para personas con discapacidaddentro del programa de Becas Fundación ONCE-Crue Universidades Españolas, que pretende mejorar la carrera profesional de alumnado con discapacidad, a quienes facilita el acceso a una primera experiencia laboral.

En su novena edición, la iniciativa cuenta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo en el marco del Programa FSE+ de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la Pobreza 2021-2027.

⭕️ Dotación:
Las becas están dotadas con un importe de 2.000 euros por cada alumno/a en prácticasque las universidades deberán destinar a la remuneración de los estudiantes, quienes reciben hasta un máximo de 600 euros al mes durante tres meses, y al pago de la seguridad social y otros gastos de gestión

⭕️ ¿Quién puede beneficiarse?
Podrán beneficiarse de este programa de prácticas en empresas alumnado universitario que tenga una discapacidad reconocida igual o superior al 33% y estén matriculados en grado o máster (oficial o propio) en alguna universidad española, fundación universitaria o centro adscrito. 

La iniciativa permitirá, como en los cursos pasados, que 297 estudiantes con discapacidad matriculados en las universidades españolas asociadas a Crue Universidades Españolas y centros adscritos puedan realizar prácticas externas.

⭕️ Plazo:
El alumnado interesado tienen de plazo hasta el 10 de diciembre para formalizar su solicitud en la web http://becas.fundaciononce.es

Puesto que la novena convocatoria del Programa se desarrollará durante el curso académico 2024/2025, el período de prácticas podrá comenzar a partir del día siguiente a la resolución de aprobación de las personas becadas y hasta el 31 de diciembre de 2025.

La colaboración de Fundación ONCE y Crue Universidades Españolas, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, pretende promover la realización de dichas prácticas, contribuir económicamente al coste del programa y facilitar la intermediación de las empresas, incentivándolas a la contratación de personas con discapacidad, fomentando nuevos vínculos entre empresa y universidad y una mejor gestión de la diversidad a través de la inclusión.

Se priorizará a estudiantes de último curso que hayan superado más del 50% de los créditos de grado y/o máster del correspondiente título universitario sin haber disfrutado aún de prácticas académicas, según criterio de la propia universidad o centro adscrito.

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