Convenio especial de la Seguridad Social para trabajadores con discapacidad con especiales dificultades de inserción laboral (R.D. 156/2013 de 1 de marzo)

⭕️ Requisitos:

• Ser mayor de 18 años y menor de 67 años o 65 años cuando se acrediten 38 años y 6 meses de cotización.
• Tener un grado de discapacidad reconocido igual o superior al 33% para las personas con parálisis cerebral, las personas con enfermedad mental o las personas con discapacidad intelectual o al 65% para las personas con discapacidad física o sensorial.
• No figurar en alta o en situación asimilada a la de alta en ningún régimen del Sistema de la Seguridad Social, ni en cualquier otro régimen público de protección social.
• Estar inscrito en los servicios públicos de empleo como demandante de empleo y no haber estado trabajando por un período mínimo de 6 meses, inmediatamente anteriores a la fecha de la solicitud de suscripción del convenio especial.
• No ser pensionista de jubilación o de incapacidad permanente.

⭕️ Solicitud:

Las solicitudes se presentarán en la Dirección Provincial de la TGSS o a través de la Sede Electrónica con el modelo correspondiente (modelo TA-0040 Personas con discapacidad).

⭕️ Cotización:

Las cotizaciones a la Seguridad Social por este convenio especial serán a cargo exclusivo del suscriptor.

➕ Más información: https://www.seg-social.es/